مؤسسة التأمين الاجتماعي تبشر بالخير فيما يتعلق بصرف المعاشات التقاعدية مما يعكس رعايتها الشاملة للمواطنين.
ونظراً للظروف الاقتصادية الصعبة، فإن هذه الخطوة تؤكد استمرار انتظام صرف المعاشات وفق الجدول المعتمد، وتعزز الثقة في النظام الاجتماعي وتوفر للمواطنين الأمان المالي، مما يساعد على تخفيف الضغوط المالية وتحسين الاستقرار الاقتصادي للأسر.
بشرى سارة من التأمين السعودي
يسر المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن تعلن اليوم عن صرف المعاشات التقاعدية لأصحاب المعاشات مع الالتزام بالجدول المحدد. كما أشارت المؤسسة إلى أن صرف المعاشات التقاعدية يتم في اليوم 25 من كل شهر تقويمي للمستفيدين من نظام التقاعد وفي اليوم الأول من كل شهر تقويمي للمستفيدين من نظام الضمان الاجتماعي.
وذكرت أنه إذا صادف يوم الجمعة موعد السداد، فسيتم سداد الاشتراكات يوم الخميس الذي يسبقه، وإذا كان يوم السبت هو الموعد المحدد للسداد، فسيتم السداد في اليوم التالي، أي الأحد.
الشروط الأساسية لدفع معاش الشيخوخة هي بلوغ سن الستين أو تجاوزه، وإنهاء العمل بأجر المرتبط بالنظام ودفع الاشتراكات لمدة لا تقل عن 120 شهرًا، ولكن على الأقل 60 شهرًا بالإضافة إلى فترة تكميلية اسمية تصل إلى 120 شهراً بعد بلوغ معاش السنة الستين من العمر.
حساب معاش الشيخوخة
يتم احتساب معاش الشيخوخة للمشتركين بالطريقة التالية:
- بالنسبة لفترة الاشتراك قبل 1 يناير 1422م، يتم احتسابها على أساس متوسط أجر السنتين الأخيرتين من كامل مدة الاشتراك، مضافاً إليها علاوة للمعالين تصل إلى 20% من عدد أفراد الأسرة، وذلك حسب الحالة. التعريفة الجمركية.
- وبالنسبة للفترة المرجعية التالية، يتم حسابها من متوسط الأجر في السنتين الأخيرتين وتقسيمها على 480.
معاش العجز غير المهني
- يمنح معاش العجز للمشتركين بعد التأكد من حالة عجزهم من قبل الجهات الطبية، على أن لا يقل الاشتراك عن 12 شهرا متتالية أو 18 شهرا وسيطا، ويحسب بنفس طريقة حساب معاش التقاعد.
فائدة الوفاة
- تمنح عائدة الوفاة لأفراد أسرة المشترك في حالة الوفاة خلال مدة الخدمة أو نتيجة حادث عمل، وتحسب بنفس طريقة احتساب معاش العجز غير المهني.
يعود صاحب المعاش إلى عمله
- ويتوقف صرف المعاش إذا عاد المالك للعمل دون سن الستين.
- ويتم تعويض الفرق إذا كان راتبه أقل من متوسط الراتب السابق الذي تم استخدامه كأساس لاحتساب المعاش.