في الآونة الأخيرة، اتجهت العديد من الشركات إلى تحويل رواتب موظفيها مباشرة عن طريق البنك. موظفين.
أفضل صيغة لرسالة تحويل الراتب إلى البنك
يعتبر خطاب تحويل الراتب وثيقة أساسية للقيام بعملية تحويل راتب الموظف إلى البنك الرسمي الذي يتعامل معه لأنه يذكر بعض البيانات التفصيلية الهامة عن الموظف وبعض الأمور التي تعمل فيها الشركة، ويلاحظ أن الخطاب يصبح رسميًا عندما يتم ختم الطلب، ويتم تمثيل النموذج بتنسيق Word.
اسم الشركة شعار الشركة
التاريخ : …./…../……
إلى : البنك ………..
شهادة تحويل الراتب
نشهد نحن قسم الموارد البشرية بالشركة المذكورة أعلاه أن الموظف/ ………… رقم الهوية: …….. الجنسية: …….. الوظيفة/ ………….. القسم/ …… يعمل لدى لنا على أساس (بدوام جزئي).
وبناءً على تفويضه، سيتم تحويل راتبه الشهري مع البدلات والعلاوات الشهرية والسنوية والعلاوات والحوافز والعمولات (إن وجدت) وجميع مخصصاته المالية في المؤسسة إلى حسابه البنكي لديكم. للدفع بواسطتك، تذكر أن التفاصيل المصرفية الخاصة به هي:
رقم الحساب : ……………………….. فرع البنك : ………………………….
شروط الاتفاقية:
ونتعهد بعدم تعديل أو إلغاء التفويض إلا بموافقة كتابية من البنك الذي تتعامل معه بخطاب رسمي يفيد موافقتك.
الشركة ليست مسؤولة عن المعاملات المالية بين الموظف والبنك.
نحن ملتزمون بضمان إخطار البنك باستقالة الموظف أو تقاعده أو وفاته.
وتقر الشركة فقط بما ورد في هذا الخطاب ولا تتحمل أية مسئولية عن أي شيء آخر غير ما ورد أعلاه.
للتواصل يمكنكم الاتصال على : (………..)
أو عبر البريد الإلكتروني : ……………………….
توقيع الموظف وتوقيع الموارد البشرية وتوقيع المدير وختمه
…………………. ……………………………………………….
كيفية الحصول على شهادة تحويل الراتب
أصبح الآن من السهل للفرد الحصول على شهادة تحويل الراتب من خلال موقع الضمان الاجتماعي دون الحاجة لزيارة الفرع، وذلك على النحو التالي:
- انتقل إلى موقع الضمان الاجتماعي هنا.
- تسجيل الدخول.
- اختر “الخدمات”.
- انقر على “الخدمات الفردية”.
- اختر “طلب التزام بنكي”.
- الموافقة على البيان وإرسال الطلب.
- الضغط على “إصدار شهادة” لإصدار شهادة المطابقة.
- انقر على “بدء الخدمة”.
- تسجيل الدخول.
- انقر على مربع “الشهادات”.
- اختر شهادة تحويل الدين.
شروط تحويل الراتب
في عملية التعرف على شكل ونموذج خطاب تحويل الراتب إلى البنك، لا بد من معرفة الشروط التي يجب توافرها لإتمام التحويل:
- الحصول على موافقة جهة عمل العميل.
- الحصول على موافقة سلطة النقد الرسمية في المملكة العربية السعودية.
- الحصول على ما يثبت براءة العميل مما قد يعيق عملية التسليم.
- إرفاق المستندات المتعلقة بتحويل الراتب.
تحويل الراتب من منصة مدد
ومن الخدمات المتوفرة على منصة مدد تحويل الرواتب من خلالها، لأنها تضمن ضمان الشركة تحويل رواتب الموظفين بطريقة آمنة وسهلة كما يلي:
- الدخول إلى منصة مدد هنا.
- انتقل إلى “نظام إدارة الرواتب”.
- انقر على أيقونة “تسجيل الدخول”.
- قم بتسجيل الدخول باستخدام الرقم القومي وكلمة المرور.
- الضغط على أيقونة “تحويل الراتب”.
- تحديد الموظفين الذين سيتم تحويل رواتبهم.
- تحديد “السجل التجاري للمنشأة”.
- انقر على “إرسال إلى البنك”.
- تضمين الوقت المناسب لتحويل الراتب.
- تظهر حالة الدفع بعد نجاح التحويل.
خدمات تحويل الراتب المتعلقة بالبنك
تسمح غالبية البنوك في المملكة العربية السعودية للعملاء بتحويل الرواتب إلكترونياً بعد الحصول على نموذج خطاب تحويل الراتب من البنك، وبالتالي التمتع بالعديد من المزايا على النحو التالي:
- توفير التمويل الشخصي للعميل.
- استخدم بطاقة الائتمان من خلال أي نقطة بيع.
- توفير كافة المعلومات المتعلقة بعمليات الرواتب والدفع.
- الحصول على تقرير مفصل عن الحساب.
- البنك متوافق مع نظام حماية الأجور (WPS).